Kadra


KADRA

Kadra Centrum składa się z bardzo wielu, wysoko wykwalifikowanych osób. Staramy się pozyskiwać do współpracy osoby z różnych dziedzin, tak żeby nasza oferta była jak najszersza i jak najbardziej odpowiadająca potrzebom rynku. Pracujemy z wysokiej jakości profesjonalistami, którzy stale podnoszą swoje kwalifikacje i są praktykami w swoich dziedzinach.

Poniżej przedstawiamy kilka kluczowych osób w naszej kadrze.

  • MARIANNA SAPUŁA-PAPKAŁA PREZES ZARZĄDU, PSYCHOLOG, KONSULTANT, TRENER

marianna-sapula

1.  12 lat pracy jako pielęgniarka anestezjologiczna.

Doświadczenie na następujących oddziałach:

 blok operacyjny kardiochirurgii

sala pooperacyjna

oddział noworodkowy
oddział niemowlęcy i dziecięcy
żłobek
2.  13 lat pracy w biznesie.

 Doświadczenie w następujących dziedzinach:

 Prowadzenie własnej firmy

Praca z kadrą menadżerską najwyższego szczebla
Negocjacje
Badania marketingowe – w bardzo szerokim zakresie
Pozyskiwanie klientów
Marketing
Kreowanie wizerunku firmy
Organizacja imprez, bankietów
Audytowanie jakości a w szczególności obsługi klienta

3. 7 lat pracy jako psycholog, trener.

2 lata pracy jako psycholog w szkole podstawowej
3 lata pracy jako psycholog w placówce pielęgnacyjno – opiekuńczej
Od 4 lat prowadzenie zajęć profilaktycznych dotyczących uzależnień w gimnazjach i szkołach ponadgimnazjalnych
Prowadzenie warsztatów rozwoju osobistego
Prowadzenie warsztatów rozwoju kompetencji społecznych dla różnych grup zawodowych
Indywidualny coaching – praca głównie z osobami nastawionymi na rozwój osobisto- zawodowy
Prowadzenie zajęć i warsztatów w oparciu o programy autorskie
Szkolenia kadry zarządzającej: negocjacje, sprzedaż, autoprezentacja, treningi interpersonalne
Praca jako psycholog w sztabach interwencji kryzysowej
Kształtowanie wizerunku firmy
Kreowanie wizerunku i autoprezentacja
Psychologia aranżacji wnętrz
Psychografologia
Portrety psychologiczne
Diagnostyka osobowości
Warsztaty dla par
Warsztaty dla rodziców
4. 4 lata pracy przy projektach unijnych.

AKREDYTOWANY KONSULTANT FUNDUSZ EUROPEJSKICH nr. Akredytacji 0686/AKFE/05/2009

Pisanie projektów
Konsultacje projektów
Szkolenia w ramach projektów
Koordynowanie projektów
Doradztwo
5. 4 lata pracy w Zarządzie CEiWR jako PREZES ZARZĄDU

6. Otwarty przewód doktorski – temat „ Wpływ szkoleń na odnoszenie sukcesu w biznesie”

  • ANNA WÓJCIK ŚCIERSKA – POŁOŻNA, CZŁONEK KOMISJI REWIZYJNEJ CEiWR

anna-scierska-wojcik

40 lat stażu pracy jako położna na Izbie Porodowej w Lędzinach.

Doradca rodzinny przy parafii w Lędzinach.

Radna miasta Lędziny.

Od kilku lat odbiera porody domowe.

Od 2 lat odbiera porody lotosowe.

Od kilkunastu lat prowadzi szkołę rodzenia.

Zwolenniczka naturalnych metod.

  • ELŻBIETA KRUK – TRENER BIZNESU

SONY DSC

Doświadczony menedżer rozwoju sprzedaży z wieloletnią praktyką w globalnej korporacji fmcg. Główne obszary dokonań i kompetencji:

Zarządzanie sprzedażą

Budowa rynku i realizacja targetów

Wdrażanie nowych produktów i rozwiązań
Udział w projektach międzynarodowych
Rekrutacja i rozwój sił sprzedaży
Tworzenie i realizacja szkoleń
Zarządzanie komunikacją terenową
Tworzenie procesów i procedur
Wykształcenie

Wyższa Szkoła Ekonomiczno- Humanistyczna ,Bielsko – Biała
Kierunek: Zarządzanie Firmą w Zjednoczonej Europie
Trener Biznesu – Akademia SET
Katolicki Instytut Języka i Kultury Francuskiej, Paryż, Sorbona
Wybrane szkolenia:

Sztuka prezentacji dla zaawansowanych, Kłos Training 2008
Zarządzanie zmianą, Centrum Kształcenia – Profes
Efektywne zarządzanie zespołem, BDG Focus
Program rozwojowy -Decision Base – Tm